近年来,越来越多的企业开始重视品牌经理人的作用,甚至有些家庭企业将企业的经营权交给职业品牌经理人,以保持企业品牌的可持续发展。不可否认,职业品牌经理人在企业品牌规划、传播中起着非常重要的作用,其管理水平的高低直接决定着企业品牌发展的成败。当今市场竞争愈发激烈,各种新的营销思路和营销方式的不断涌现,这也对品牌经理人提出了更高的要求。
品牌联盟主席艾丰在其著作《智慧的钥匙》中提出“三合论”,即“组合”、“整合”和“融合”三种思维方式。其中组合是管理内部事务,事例是不同主体之间合作,融合催生新的事物。“三合论”是创新思维的一种具体应用模式,运用“三合论”,激发创新思维,是品牌经理人的一项重要思维工具。
品牌经理人的创新思维
职业品牌经理人在企业品牌规划、传播中起着举足轻重的作用,其管理水平直接决定着企业品牌发展的成败。当今市场竞争愈发激烈,各种新的营销思路和营销方式的不断涌现,这也对品牌经理人提出了更高的要求。
•如何提升品牌经理人的整体管理水平和创新思维?
•创新思维的应用之道。
创新思维与三合之道
品牌联盟主席艾丰在其著作《智慧的钥匙》中提出“三合论”,即“组合”、“整合”和“融合”三种思维方式。“三合论”是创新思维的一种具体应用模式,运用“三合论”,激发创新思维,是品牌经理人的一项重要思维工具。
•解读“三合论”
•三合论如何指导品牌经理人创新思维